工会是否具有签署合同的权力？

公司工会可以以自己的名义对外签订合同，但未经授权不可以公司名义签订合同。企业工会是中华全国总工会的基层组织，具备法人资格，可以独立签订合同。企业工会受法律保护，不得随意撤销或合并工作机构。

法律分析

公司工会可以以自己的名义对外签订合同,但是未经授权不可以以公司名义对外签订合同。企业工会是中华全国总工会的基层组织,企业工会具备法人条件的,依法取得社会团体法人资格,可以以自己的名义对外签订合同。根据《企业工会工作条例》第七条第二款规定,企业工会具备法人条件的,依法取得社会团体法人资格,工会主席是法定代表人。企业工会受法律保护,任何组织和个人不得随意撤销或将工会工作机构合并、归属到其他部门。

拓展延伸

工会合同权力的法律解析

工会合同权力的法律解析是指对工会是否具有签署合同的权力进行法律分析和解释。根据相关法律法规和劳动关系的规定，工会在某些情况下可以代表劳动者与雇主签署合同。工会合同权力的法律解析涉及多个方面，包括工会组织的合法性、工会代表劳动者的授权、合同内容的合法性等。法律解析的目的是明确工会在签署合同方面的权力和责任，以保障劳动者的权益并维护劳动关系的稳定。在实践中，工会和雇主应遵守相关法律规定，合理行使工会合同权力，以实现劳动者和雇主的共同利益。

结语

企业工会具备法人资格，可以以自己的名义对外签订合同，但未经授权不得以公司名义签订合同。根据相关法律规定，工会主席是法定代表人，工会受法律保护，不得随意撤销或合并归属到其他部门。工会合同权力的法律解析涉及工会组织的合法性、合同内容的合法性等方面，旨在保障劳动者权益和维护劳动关系稳定。工会和雇主应遵守法律规定，合理行使工会合同权力，实现共同利益。

法律依据

《企业工会工作条例》第七条第二款企业工会具备法人条件的,依法取得社会团体法人资格,工会主席是法定代表人。企业工会受法律保护,任何组织和个人不得随意撤销或将工会工作机构合并、归属到其他部门。