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醫療保險個人交多

醫療保險個人交多

個人醫療保險繳費標準因地區和身份不同而異。城鄉居民醫保按年繳費,一年繳費幾百元左右,平均到每月則是幾十元的保費;靈活就業醫保按月繳費,繳費比例通常在4%到11%左右,繳費基數需參考當地上年度在崗職工的月平均工資水平。如果不上班自己交醫保一個月要交200-500元左右。具體繳費標準還需參考當地社保局的答覆為準。

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醫保繳費個人交多少

法律主觀:

醫保個人繳費要分以下情況: 1、企業給員工購買的 基本醫療保險 的,個人按2%繳費; 2、個人以 自由職業者 身份交納社會保險。按照規定的繳費基數,按一定比例交納,各地規定不同,以當地實際規定為準。一般養老保險在18-28%的比例繳費,醫療保險一般按當地上年社會平均工資水平的6-10%繳費。《中華人民共和國 社會保險法 實施細則》第八條參保人員在協議醫療機構發生的醫療費用,符合基本醫療保險藥品目錄、診療項目、醫療服務設施標準的,按照國家規定從基本 醫療保險基金 中支付。參保人員確需急診、搶救的,可以在非協議醫療機構就醫;因搶救必須使用的藥品可以適當放寬範圍。參保人員急診、搶救的醫療服務具體管理辦法由統籌地區根據當地實際情況制定。

法律客觀:

《關於建立健全職工基本醫療保險門診共濟保障機制的指導意見》

(四)改進個人賬户計入辦法。科學合理確定個人賬户計入辦法和計入水平,在職職工個人賬户由個人繳納的基本醫療保險費計入,計入標準原則上控制在本人蔘保繳費基數的2%,單位繳納的基本醫療保險費全部計入統籌基金;退休人員個人賬户原則上由統籌基金按定額劃入,劃入額度逐步調整到統籌地區根據本意見實施改革當年基本養老金平均水平的2%左右。個人賬户的具體劃入比例或標準,由省級醫保部門會同財政部門按照以上原則,指導統籌地區結合本地實際研究確定。調整統籌基金和個人賬户結構後,增加的統籌基金主要用於門診共濟保障,提高參保人員門診待遇。

個人醫保要交多少

法律主觀:

醫保個人繳費百分之二。根據相關法律規定,在職職工個人賬户由個人繳納的基本醫療保險費計入,單位繳納的基本醫療保險費全部計入統籌基金,原則上職工本人蔘保繳費基數的2%。

法律客觀:

《中華人民共和國社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。

醫療保險個人交多少

法律主觀:

醫療保險個人繳費要分以下情況: 1、企業給員工購買的 基本醫療保險 的,個人按2%繳費; 2、個人以 自由職業者 身份交納社會保險。按照規定的繳費基數,按一定比例交納,各地規定不同,以當地實際規定為準。

法律客觀:

《社會保險法》 第二十九條 參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分,由社會保險經辦機構與醫療機構、藥品經營單位直接結算。社會保險行政部門和衞生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度,方便參保人員享受基本醫療保險待遇。

職工醫保個人和單位各交多少

職工醫保中,個人需繳納2%,單位需繳納7.8%。

職工基本醫療保險費用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費比例為在職職工工資總額的7.8%,職工繳費比例為本人工資收入的2%。隨着經濟發展,用人單位和職工繳費比例可作相應調整。

用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費基數,職工個人以本人上年度月平均工資收入為月繳費基數。單位和職工個人月繳費基數低於上年度本市職工月平均工資的60%,以本市職工月平均工資的60%為繳費基數;高於本市職工月平均工資300%以上部分,不計入繳費基數。

醫療保險個人繳費和單位繳費有什麼區別

1、面向對象不同。個人醫保的繳納對象是低保户、學生兒童、沒有工作單位等人羣;單位醫保主要是公司員工或者個體商户繳納。

2、費用來源不同:個人醫保由個人繳費,給予補助且補助佔大頭;單位醫保一般是按照單位繳納7.8%,個人繳納2%進行。

3、繳費標準方式不同。個人醫保是按年繳費的,一般是每年的9-12月份繳納次年費用;單位醫保是按月繳,超期會有滯納金。

4、享受待遇不同。個人醫保的繳費較低,所以待遇較低;單位醫保每月按時繳費,待遇較高。

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