靈活就業補貼期滿還沒有就業怎麼辦？

繼4月份出台“新9條”措施加大援企穩崗支持力度之後，政府部門再次印發工作措施，對全市穩定就業工作提出新的要求，成為升級版“新9條”，對就業情況提出更全面的要求。

靈活就業補貼可享受延期政策

《措施》鼓勵企業採用共享員工、非全日制工作等工作方式，更具靈活性與便利性，能夠切實滿足自身復工復產需要。大力提倡新業態企業通過勞務外包、加盟協作等方式來吸納更多的就業人員，幫助減少社會就業問題。鼓勵個人根據自己的興趣與時間調節自己的工作方式，如臨時性、季節性、彈性工作等靈活就業形式，健全職工的基本養老保險、勞動爭議調解等方面的體系，以此加強對靈活就業的保障力度。

“京8條”的出台，有效的解決了高校畢業生就業問題。北京本市的高校畢業生、大齡登記失業羣體及殘疾勞動力、零就業家庭、初次入京的隨軍家屬、登記失業一年以上人員等6類靈活就業人員可以享受社保補貼。到今年年底之前，那些享受靈活就業社會保險補貼政策期已滿，但仍未實現穩定就業的人員，他們可以從滿期那日再延長一年。

強化託底安置聚焦重點羣體就業

《措施》特別關注重點羣體就業問題，對以下六類羣體給予特別關注：大學生、農村勞動力、貧困地區勞動力、退役軍人、就業困難羣體以及在京湖北籍人員。

突出促進高校畢業生市場化社會化就業是有益於大學生就業的有利措施。大力支持高校畢業生採取靈活的就業模式，擴大就業的見習規模。號召企業吸納更多的高校畢業生，與此同時，國家會為企業和高校畢業生提供多項補貼政策。

《措施》還提出，要通過社會上公益性就業組織通過市場渠道安置無業人員。於今年年底前，那些託底安置政策享受期限已滿，但是還沒有通過其他形式實現穩定就業的人員，新政策表示，這些人員就期滿之日，期限還可以再延長1年。

綜上可知，目前國家正努力減少國家的失業人數，竭力控制失業現象，力求為民眾提供更大的福利政策。