如何跟同事告別
方法1：當面告別
1、提前讓所有人知道你即將離開。最後一天上班才宣佈辭職並不妥當。一隻腳踏出門外，喊了一聲"再見"就關門，看起來很草率或沒禮貌。花些時間讓所有人知道你的計劃和離開的時間，確保大家達成共識。一般來説，你至少得提前2周通知管理層，合同裏可能註明更具體的離職程序。確保上司是第一個知道你要離職的人。
通知管理層後，就能告知同事這項消息。在你自在或方便的時候宣佈這項消息，但不要等到最後一天上班才這麼做。
2、提前告別。考慮在倒數第二天告別，以免最後一天上班的壓力太大，或有太多事要做（特別是如果你手頭上還有工作要處理）。等到離開前一天才宣佈離職的消息，也讓你有時間完成手頭上所有工作，以免同事一窩蜂前來告別，影響你工作。宣佈即將離開的消息後，同事們很可能會陸續前來和你説再見。所以，等處理完公事，才宣佈離開的消息，會比較方便和他們告別。
3、單獨和每個同事接觸。提早收拾東西，這樣就有時間找同事單獨告別。這是你們作為同事最後一次見面，所以會有一種結束或曲終人散的感覺。不過，除非你搬家，否則只要有心，你和同事還是可以在工作之餘見面。考慮在辦公室以外的地方，和關係好的同事來個小型聚會。
如果是同事離開，而你留在公司，或許可以召集一小羣同事，一起去看他及向他告別。由你邁出第一步，也能為同事省去許多麻煩。
4、離開前與同事建立聯繫。離開公司前，儘可能通過社交媒體平台或電子郵件，與同事建立聯繫。為了方便起見，只和你有意保持聯絡的人建立聯繫 ，不需要在微博或Facebook上和所有人互加好友。離開前幾周，開始在商業平台上與同事建立聯繫（如果你之前並沒有那麼做），比如領英LinkedIn。他們都是你的專業聯絡人和介紹人，日後有需要的話，就不用回頭苦苦尋找聯絡方式。
5、保持簡潔。你在專業的環境下工作，就得以專業的態度告別。不需要巨大的顯示屏幕或隆重的形式，只要告訴同事和他們工作很愉快，祝他們好運，告訴他們偶爾保持聯絡。別弄得太複雜。如果是同事離職，而你留在公司，記住還有許多人等着和他説話，他不可能和每個人都來個45分鐘的盤問。你再不捨得他們離開，也要保持沉默，日後有需要才計劃和他見面吧。
你可以説類似這樣的話："小明，和你一起工作很愉快。好好保重。你是個好人。之後也要保持聯絡，讓我知道你的近況，好不好？"
6、保持積極正面的態度。如果是公司要求你離職，或是你對公司失望才離開，在和同事告別時，要保持冷靜並不容易。但你也得儘量沉住氣，展現自己最專業的一面。即使感到失望，説話時也要保持積極簡潔。你以後會慶幸自己這麼做了。
7、邀請工作上關係好的朋友下班後聚一聚。職場上的關係通常好壞參半，你可能有一些想繼續保持聯絡的真朋友，也有無法忍受、勢不兩立的敵人，中間還有許多關係不好不壞的普通同事。如非必要，勉強舉辦盛大的派對，邀請所有人蔘加並無意義。低調邀請幾個密友下班後喝杯飲料或用晚餐，既能緩解一整天的壓力，還可以更坦率地聊天。只和真正想在工作以外保持聯絡的人相處。
方法2：發送告別郵件
1、發送到所有同事的電子郵箱。如果你只想大致向整個部門或公司同事告別，要挨個説一聲太難或太複雜了，不如就在郵件裏有禮地感謝公司裏的每一個人。不要落下你不熟悉的同事，樹立對公司的自豪感。在郵件裏寫下類似的話：親愛的同事：您可能已經聽説，我將在明天離開XX（你的職位）一職。我只想説和你們一起工作非常愉快，希望可以透過電郵（附上電郵地址），或領英平台（附上個人檔案鏈接）和大家保持聯繫。為我們曾一起工作的美好時光歡呼！XXX（你的姓名）啟。
2、保持積極正面的語調。你也許很想坦率地寫出自己的滿腹辛酸，特別是如果你是被辭退的。不過，最好還是保持積極正面的語調，展現自己最好的一面。保持積極向上的態度，日後才更容易和同事建立聯繫。最好和大家好聚好散，儘量正面看待你在這家公司的經歷。如果你會把這封信件發送給上司，這一點尤其重要。
3、保持簡短扼要。不要長篇大論，簡單的幾句話就好。你不必詳細披露離職的真實原因。如果他們有疑問，鼓勵他們直接或當面聯繫你。只提及你想繼續向前發展，決定嘗試其它職業。
4、如果你想，也可以寫上聯絡方式。在郵件結尾附上聯絡方式。清楚説明你的手機號碼、電郵地址和領英用户名，方便和同事保持聯繫。如果這麼做讓你感到不自在，那就別分享你的個人聯繫信息。考慮只讓幾個同事知道你的聯絡方式。只要一封電郵，就能輕鬆地和每個人分享相同的信息，確保日後大家還能聚在一起。
5、檢查一遍才發送。定稿後，再讀一遍，確保沒有錯誤，語法也正確。另外，你也得確保語氣友善、積極，並顯得專業。確保沒有落下任何人的郵箱。
考慮大聲朗讀郵件信息，看看是否有哪一部分聽起來有點彆扭。
6、親自通知關係比較好的朋友。只用電子郵件通知關係好的朋友這項消息，可能會顯得有些冷漠。除非情況不允許，否則儘量親自和他們告別。在大多數情況下，你需要當面或至少透過電話通知上級。如果出於某些原因，你無法和關係最好的同事一對一見面，不妨發送一封私人郵件，説你很喜歡和他們一起工作。記得留下個人聯絡方式，方便私下保持聯絡。
私人郵件示例如下：親愛的XX（同事名字）：你可能已經聽説，我很快就會離開這家公司。很高興可以和你一起工作，我會非常想念你的正能量。希望我們可以保持聯絡，私下還能一起出去玩。你可以透過手機（附上手機號碼）或電郵（附上電郵地址）聯絡我。為我們曾一起工作的美好時光歡呼！XXX（你的姓名）啟。
方法3：避免犯下常見的錯誤
1、不要許下虛假的承諾。如果你無意或不想和會計部的小麗保持聯絡，就不要假惺惺地承諾"偶爾出來喝一杯"。你之後可能被迫履行自己不想做的事，而且很容易顯得虛偽。誠實、真誠地對待同事，別勉強自己和別人定下你不想要的計劃。只和幾個人保持聯絡，好像對其他人很沒禮貌？那就保密，不要聲張出去。如果這會得罪其他同事，那就別讓大家知道你會定期和某個人聚在一起看球賽。
2、不要在上班最後一天責罵上司。別大喊大叫地離開。別對上司進行長篇大論、髒話連連的指責。最後一天上班應該是平靜、有尊嚴及簡短的。即使你覺得自己受了委屈，也不好和上司互相叫罵。他或許會動用自己的權利，使你找不到工作。即便心裏不願意，也要保持專業態度。如果你有不得不説的合理抱怨，那就私下找上司一對一交談，並儘量保持專業態度。告訴上司（或和你有矛盾的人）你想和他私下聊一聊。
某些公司會有離職面談，你可以在面談中隨意表達對公司的失望，無需擔心會影響工作。你已經準備離開了，所以現在還是隻説好話也沒有意義。
3、不要送禮物。你不必帶一大堆禮物送給同事，這麼做可能使某些同事感到不自在。這不僅沒必要，而且有炫耀之嫌。這裏是專業的地方，你也得表現得專業。真要帶點東西？你可以帶一盒油酥點心或甜甜圈，但沒必要送每人一個iPod播放器作為告別禮物。真的沒必要。
如果是同事離職，你想祝他們好運，一張心意卡就能完美地表達祝福。再次提醒你，沒必要送他們金錶。
4、別在同事面前詆譭公司。如果你即將離職，千萬別趁機將一肚子失望和不滿傾倒出來，以免同事在你離開後，還得花時間消除你引發的負面情緒。儘量做到好聚好散，別讓留下來的人覺得尷尬。如果你跳槽到更好的公司，也別拿兩家公司作比較，不斷吹噓新工作有多麼好。記住，同事們週一還得回到這家公司上班，別讓你的一言一語影響他們的工作環境。
5、千萬別不辭而別。神祕離職可能會留下壞印象，引起其他同事的懷疑，這對所有人來説都不太好。即使你對離職這件事感到尷尬，也要努力克服這種感覺，私底下和每個人告別。不必搞得很隆重，簡短而親切地説幾句話，然後離開，這樣你很快就能和所有人告別。
小提示
如果你被解僱或開除，考慮只發郵件通知關係比較好並瞭解情況的同事。你也可以説明誰將取代你的位置，讓同事們知道以後在公事上該聯絡誰。
