無法補繳社保賠償標準 知經驗 綜合知識 2.06W 大中小設置文字大小 1、可以要求賠償,協商解決,若不給予賠償,則可以向法院提出訴訟,維護個人的權益。 2、用人單位未繳社保的員工可隨時向勞動監察舉報要求用人單位繳納,處理結果往往是限期補繳。3、根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(二)未及時足額支付勞動報酬的。 TAG標籤:賠償標準 社保 補繳 #