综合知识

当前位置 /首页/综合知识 > /列表

合同格式怎么写

1. 合同格式怎么写

首先你需要明确你要的合同类型,采购合同,服务合作合同等,给你一篇服务范本,希望有帮助:

合同格式怎么写

首先是主体:

甲方:

法定代表人:

地址:

邮编:

乙方:

法定代表人:

地址:

邮编:

第三方:

法定代表人:

地址:

邮编:

开篇:

经双方友好协商,本着平等、互惠互利和共同发展的原则,就乙方共同开展为甲方客户提供****服务达成如下合作协议:

2. 合同的格式应该怎么写

合伙合同

订立合同各合伙人:

姓名__,性别__,年龄__,住址____。 (其它合伙人按上列项目顺序填写)

第一条 合伙宗旨 __________

第二条 合伙经营项目和范围 ____________

第三条 合伙期限

合伙期限为__年,自__年__月__日起,至__年__月__日止。

第四条 出资额、方式、期限

1.合伙人__(姓名)以__方式出资,计人民币_元。 (其它合伙人同上顺序列出)

2.各合伙人的出资,于_年_月_日以前交齐。 逾期不交或未交齐的,应对应交未交金额数

计付银行利息并赔偿由此造成的损失。

3.本合伙出资共计人民币_元。 合伙期间各合伙人的出资为共有财产,不得随意请示分割。

合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有, 届时予以返还。

第五条 盈余分配与债务承担

1.盈余分配,以____为依据,按比例分配。

2.债务承担:合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时, 以各合伙人的__为据,

按比例承担。

第六条 入伙、退伙,出资的转让

1.入伙:①需承认本合同;②需经全体合伙人同意; ③执行合同规定的权利义务。

2.退伙:①需有正当理由方可退伙;

②不得在合伙不利时退伙;

③退伙需提前__月告知其它合伙人并经全体合伙人同意

④退伙后以退伙时的财产状况进行结算,不论何种方式出资,均以金钱结算;

⑤未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行赔偿。

3.出资的转让:允许合伙人自己的出资。 转让时合伙人有首先受让权,如转让合伙人以外

的第三人,第三人应按入伙对待。否则以退伙对待转让人。

3. 合同怎么写

你这应该属于用工合同吧?一般的合同就是你看过合同,同意上面的每一项条款后,只需在合同上签字即可,合同便生效!以下是一份用工合同的范本,你看看吧,希望能对你有帮助!谢谢~ 临时用工合同书 甲方: 乙方: 根据现场施工的实际需要,拟用 配合施工。

本着平等自愿,协商一致的原则,甲乙双方经过共同商议,就施工中的有关事项达成以下协议: 一. 施工工期 自本项目工地施工筹备期间开始,至该工程项目施工结束时止。 二. 工作内容 孔口钢筋笼安装焊接、临时施工便道的维修、施工场区内的机具材料的转场运输、协助水下混凝土灌注和泥浆排放等甲方安排的工作,工作质量标准符合施工规范要求或甲方指定的具体要求。

三. 双方责任 ⒈ 甲方责任 ⑴ 为聘用人员提供食宿条件、劳动用具与材料以及必备的劳动保护用品。 ⑵ 对聘用人员的劳动进行详细的安排与管理,对其在工作中出现的问题或困难进行及时的协调与解决。

⑶ 对聘用人员进行安全知识教育和操作技能培训,督促其严格按安全操作规程施工。 ⑷ 对聘用人员的工作进行考核评定,按双方的约定及时结算与支付劳务费。

⒉ 乙方责任 ⑴ 乙方人员在施工过程中应遵守国家有关的法律法规,服从甲方管理人员的统一指挥与协调。 ⑵ 按时保质保量完成甲方管理人员下达的工作指令和任务。

⑶ 乙方人员对甲方提供的工具与材料必须爱护使用,若因丢失或使用不当而造成的工具材料损失,乙方应予以赔偿。 ⑷ 严格遵守工地的安全规章制度及安全操作规程,如因违反以上制度而发生的安全事故,责任由乙方自行承担。

⑸ 乙方人员必须按时上下班,努力做好自己的本职工作。上班时间要坚守岗位,不得做与工作无关的其它事情。

⑹ 乙方人员自身所发生经济和民事纠纷由其自行解决,因违法乱纪所造成的后果自己本文来源:文秘114 承担。 四. 劳务费结算及支付办法 ⒈ 劳务费单价 电焊工 元/工日,辅助工 元/工日。

⒉ 劳务费合价 劳务费合价=劳务费单价*累计工日量。 ⒊ 乙方的劳务费每月结算一次,结算起止时间为当月的1日至30(31)日止,次月二十日前甲方向乙方支付上月的劳务费。

工程施工结束后一个月内结算并支付完毕劳务费。 五. 其他事项 ⒈ 劳务协议期限未到,乙方人员提出终止合同,必须提前一个月提出申请,待甲方找到替换人员后,才可结算工资离开工地。

对于未经许可而退场的乙方人员,甲方有权扣除其前一个月的工资。 ⒉ 有下列情况之一,甲方可以单方解除或终止合同并视具体情况扣发其尚未支付的工资。

⑴ 乙方患病或非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作的; ⑵ 严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成损害的; ⑶ 乙方违反劳动纪律、经教育仍无改正的; ⑷ 不能胜任本职工作,经调整岗位后仍不能胜任的。 ⒊ 有下列情况之一,乙方可以单方终止合同。

⑴ 甲方不能按合同约定向乙方支付劳动报酬的; ⑵ 甲方不履行合同,违反法律法规的规定而侵害乙方合法权利的; ⑶ 甲方违规指挥,严重危及乙方人员生命安全的。 六. 附则 ⒈ 本协议自双方代表签字或盖章之日起正式生效,到本工程施工结束,劳务费结算并支付完毕后该协议自行失效。

⒉ 本协议未尽事宜,甲乙双方另行商议并签订补充条款,补充条款与本协议具有同等效力。 ⒊ 本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方代表: 乙方体表: 签订日期年月日。

4. 合同的格式是怎样的

提供房屋租赁合同样本如下:

出租方(以下简称甲方):

承租方(以下简称乙方):

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律的规定,甲、乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方将房屋出租给乙方使用,乙方承租甲方房屋事宜,为明确双方权利义务,经协商一致,订立本合同。

1、房屋基本情况

1)甲方出租给乙方的房屋位于 2)出租房屋为

2、租赁期限

该房屋租赁期共 个月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

3、租金及支付方式

该房屋每月租金为350元,租金总额为700元

房屋租金支付方式如下:

甲方收款后应提供给乙方有效的收款凭证。

4、租赁期间的相关费用

由甲方负责乙方承租期间的水、电费用,且甲方不得擅自增加本合同未明确由乙方交纳的费用。

5、本合同一式二份,由甲、乙双方各执一份。具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

身份证号: 身份证号:

电话: 电话:

签约日期: 签约日期:

另外 还要对方提供房东委托出租的证明、房产证复印件等材料,否则不租为好,避免纠纷和上当受骗。

首先要确认是不是转租者,如果没有授权,转租是不被允许的,到时房东会向你索赔,或要求你嘅搬出,那么再签协议也没有用.

另纠正你的一个问题,在法律上,合同就是协议,没有本质的区别.

你现在应该要求对方出具原出租合同,或合法的授权证明,即房东授权其出租该房屋的权利.产权证复印件,然后拿着该登记情况去房屋小区的物业或居委会查询,是不是属实.如果都无法保证的话,签什么合同你都可能会被骗的.小心为妙.

5. 合同书怎么写

合作协议书格式样本 甲方:____________________________ 乙方:北京天创鸿业科技发展有限公司 甲乙双方就合作开展创鸿软件系列产品的推广及应用工作,甲方作为乙方该项业务的经销商,乙方同意甲方经销乙方的 软件产品,双方本着互惠互利并在遵守国家有关政策和法规的基础上,遵照以下条款: 1.甲方成为经销的基本条件 1.1甲方须为合法存续的法人或具有完全民事权利能力和民事行为能力的个人,能够独立承担民事责任。

1.2甲方需了解所经销产品的市场情况、熟悉计算机相关产品知识,具备提供相关服务的专业知识和技能,并熟悉乙方的经销商制度、产品服务内容、具体业务流程等相关信息。 1.3乙方对提出经销申请者就上述各项内容进行审核确认,决定是否授予甲方经销资格。

2.甲方权利义务 2.1 甲方向客户提供 软件产品及相关的版本升级、技术支持等服务,自行负责开拓市场与发展客户,在经销业务中保证向客户提供良好的服务,不得以欺诈、胁迫等不正当手段损害客户及乙方的利益及乙方的声誉。 2.2甲方保证其所有经营活动完全符合中国有关法律、法规、行政规章等的规定。

包括但不限于《全国人大常委会关于维护互联网安全的决定》、《互联网信息服务管理办法》、《互联网电子公告服务管理规定》、《互联网站从事登载新闻业务管理暂行规定》、《互联网等信息网络传播视听节目管理办法》、《互联网文化管理暂行规定》等。如因甲方违反上述规定的行为给乙方带来任何损害,甲方应承担所有法律责任并赔偿给乙方造成的损失。

合作协议书格式样本 2.3甲方须详细阅读并确实理解乙方在其网站上发布的经销商制度的全部内容,并严格遵守经销商制度,以及在向乙方委托业务时,完全按照经销商制度中规定的操作要求提交正确完整的数据资料并按正确步骤进行。甲方有义务定期浏览乙方网站,以及时了解经销商制度的最新变动。

2.4 与乙方正式签署经销商协议后,本协议有效期内,甲方不得和任何与乙方构成直接商业竞争关系的企业、商业机构或者组织进行相同或者类似本协议内容的合作,否则乙方有权随时取消其经销商资格并有权要求甲方赔偿损失。本协议有效期内及本协议终止或者解除后,甲方承诺不向与乙方构成商业竞争关系的企业、商业机构或者组织提供有关乙方业务、技术等一切相关信息或者资料,否则愿意承担相应的责任。

2.5 甲方在注册产品时应全面了解并遵守有关的各项规定,在使用其他收费服务时应全面了解并遵守相关服务条款的规定。 2.6 甲方应执行乙方规定的统一资费及服务标准,不得擅自进行更动。

2.7 甲方应对乙方明确提示为保密资料的信息给予保密。 2.8 甲方将应邀参加乙方组织的经销商年会、研讨会和培训等活动。

3.乙方权利义务 3.1乙方向甲方提供业务范围内的技术支持和技术培训,帮助甲方提高技术能力,拓宽业 务范围 .2乙方向甲方提供完整的售后服务,详细条款由甲、乙双方之间具体的业务合同确定(包括电子版合同形式),但乙方的售后服务只对甲方,不直接面向甲方的客户。 3.3乙方有权根据市场情况调整经销商制度和经销价格,并将在网站上及时公布或通过电子邮件通知甲方变更后的经销商制度和经销价格信息。

更新后的各种信息自公布于乙方网站或通过电子邮件通知之时起生效,非特殊情况上述变更乙方均不另行通知甲方。 3.4乙方应对甲方明确提示为保密资料的信息给予保密。

合作协议书格式样本 3.5乙方为甲方及其发展的用户提供免费培训,主要地点在北京。 3.6对因乙方过错造成的损失,乙方只向甲方承担责任。

该责任的承担以甲、乙双方之间发生的该笔具体业务金额的总额为上限。 3.7对于甲方与其客户之间的纠纷、争议、损失、侵权、违约责任等,均由甲方与客户自行解决,乙方不介入甲方与客户的纠纷、争议等,也不对客户的任何损失负责。

3.8乙方视市场状态定期或不定期举办经销商年会、研讨会和培训等活动。 4.违约责任 4.1甲方如违反国家有关政策法规,乙方有权中止合同,并由甲方承担相应的责任。

4.2因乙方产品自身问题造成甲方注册成功的软件不能正常应用,乙方给予甲方的最高赔偿 不超过甲方已为该软件支付的域名注册费。因甲方或甲方客户原因造成注册成功的软件不能正常应用或丢失、被删除的,乙方不承担任何责任。

4.3因乙方原因使得不能正常提供甲方所定制的其他收费服务的,乙方给予甲方的最高赔偿不超过甲方已为该收费服务支付的费用。因甲方或甲方客户原因造成该收费服务无法正常提供的,乙方不承担任何责任。

4.4除经乙方认可并授予信用额度外,乙方不接受甲方任何形式的欠款。因此如甲方未能按时交纳费用时即视为违约,乙方可不予受理甲方委托的业务并有权停止甲方的产品注册及其他服务项目的预定,直至取消乙方经销资格。

乙方违反其他依据本合同应当承担的义务,按本合同约定承担责任。 5.免责条件 5.1 因国家政策法规调整、自然灾害等不可抗力或意外事件而影响乙方正常的服务和技术支持时,双方互不承担责任。

6.付款/结算方式 6.1 甲方成为乙方经销商并委托首次业务之前,须。

6. 合同怎么写

外资企业的,供参考,内资企业的差不多。

劳 动 合 同 有限公司(以下简称甲方),聘用 (以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工。根据《中华人民共和国劳动法》、《外商投资企业劳动法管理规定》和《江苏省劳动合同条例》等相关法律、法规及规章经甲、乙双方在自愿平等,协商一致的基础上,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 合同期限、试用期限 1. 本合同有效期限为 年,自 年 月 日至 年 月 日止。 2. 试用期为 个月。

3. 在试用期内,甲方将按岗位描述的标准对乙方进行评估发现乙方不符合录用条件的,可以即时解除劳动合同。 第二条 工作内容 1. 乙方在 部门担任 工作。

乙方须按甲方确定的岗位责任,按时、按质、按量完成工作。 2. 乙方应按公司的要求及甲方的管理与安排,按时、按质、按量完成己方指派的工作与任务,并依据乙方工作表现按规定给予奖惩。

3. 甲方确因经营需要或因乙方的能力及表现,可变更乙方的工作岗位及内容, 乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准前,应该首先服从甲方安排。 第三条 劳动保护及劳动条件 1. 甲方实行每周工作 5 天(40小时),休息 2 天的工时制度。

每小时工资按基本工资为基数计算。 2. 甲方确因经营情况需要乙方加班加点时,应与乙方协商。

加班加点的工资报酬按当地政府有关法律、法规规定执行,安排调休的除外。 3. 甲方须为乙方提供符合中国政府规定的安全卫生的工作环境及必要的劳动防护用品,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作,乙方在劳动过程中应严格遵守有关安全操作规程。

4. 甲方因特殊工种或因业务不正常时,本公司将执行不定时和综合计算工时工作制。 第四条 劳动报酬 1. 按甲方现行工资制度,乙方月基本工资收入为人民币 元,其他部分(含伙食津贴、交通津贴、电话津贴、住屋津贴、职务津贴、全勤津贴及特别津贴等)为人民币 元。

2. 乙方的工资水准、奖金、津贴,按甲方有关规定确定。 3. 甲方实行新的工资制度、调整工资水准时,或乙方的工作岗位、职务发生变化时,甲方应对乙方的工资待遇予以调整。

4. 甲方发薪方式为次月发放上月工资。 第五条 劳动保险和福利待遇 1. 甲方按照当地政府规定为乙方办理相关社会保险,乙方也应按规定缴纳个人应当承担的社会保险费,由甲方从乙方工资内代扣代缴。

2. 乙方患病或并非因工负伤,甲方按其病情及在公司工作时间长短,给予一定的医疗期。医疗期间待遇,按国家有关规定执行。

3. 乙方的其他保险和福利待遇,甲方按国家有关规定执行。 4. 乙方享有中国政府规定的法定节假日、公休假日,并享有婚假、丧假、生育假等带薪假期。

详见甲方的有关管理制度。 5. 甲方若为女职工,在孕期和哺乳期享受的假期和待遇参照《中华人民共和国劳动法》和当地法规执行。

第六条 劳动纪律、奖惩办法 1. 乙方应遵守国家各项法律,法规,遵守甲方的各种制度和纪律,服从甲方的领导,管理和教育。遵纪守法,遵守职业道德和社会公德。

2. 乙方在工作中应坚守工作岗位,严格履行岗位职责。同时,乙方应随时无条件的服从甲方对其岗位及内容的调整。

乙方如有违反劳动纪律、法规和公司章程制度行为的,甲方可以依法给予批评教育或纪律处分;对于积极推动公司制度的乙方,甲方按规定予以奖励。 3. 乙方应遵守甲方的保密制度,对于所有可能涉及公司业务和技术机密,包括下列资料,均负有保密义务,否则甲方将按照《人事管理规章》规定给予其纪律处分或与其无条件解除劳动,并追究其法律连带责任。

1) 公司技术资料和业务档案。 2) 公司及个人财务资料。

3) 客户资料。 4) 其他商业秘密。

4. 乙方未经甲方事先书面同意不得: 1) 以自己或他人名义经营与甲方业务或类似的业务。 2) 担任其任何公司或单位的雇员,顾问(包括不取报酬的工作)等。

3) 依法终止或解除合同时,乙方应将其管理的甲方的一切技术资料,业务档案,规章制度,计画,备忘录,客户名册,财务报表或培训材料等资料归还甲方不得以任何形式保留副本。 4) 甲方对于模范遵守企业规章制度以及工作成绩优异的乙方,应当根据企业规章制度给予精神鼓励和特制奖励。

甲方对违反企业规章制度或不服从的乙方,可以根据企业规章制度给予批评教育或者纪律处分。 第七条教 教育与培训 1. 甲方有义务对乙方进行职业道德、上岗前培训及职业技术培训的义务,如需乙方从事特种作业,应经过专门培训,持证上岗。

2. 乙方应努力学习技术业务和科学文化知识,提高工作能力。 3. 甲方出资培训乙方,乙方所取得的培训证明及相关证照应交甲方保存。

4. 如甲方出资培训乙方,乙方须为甲方服务满规定的年限,否则乙方需承担培训费用,其数额按已服务年限递减计算。具体服务年限及递减方法参照甲方有关管理制度。

第八条 续订、变更或解除、终止劳动合同的条件 1. 符合下列情况之一的,甲方可以即行解除本合同,双方依法办理退工手续。 1) 在试用期内,被证明不符合录用条件的; 2) 乙方因严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 3) 严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大的损失的; 4) 在职期间,在外从事与公司所营相。

TAG标签:合同 格式 #