五險一金都怎麼用
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五險一金都有什麼用
五險一金的作用如下：
1、養老保險是爲了老有所養，勞動者到了法定退休年齡可以領取退休金；
2、醫療保險是職工生病作爲醫療報銷用的；
3、失業保險是職工失業後，領取生活費的；
4、生育保險是職工生育作爲生育報銷和有關待遇的；
5、工傷保險是職工發生工傷，支付醫療費用或者賠償有關工傷待遇的；
6、住房公積金是住房改革，企業和勞動者各繳納一定的住房基金，符合提取條件可以提取，也可以再購買商品房時享受更低的住房貸款利息，減輕勞動者經濟負擔。
“五險一金”的繳費比例：
養老保險繳費比例：單位20%（其中17%劃入統籌基金，3%劃入個人帳戶），個人8%（全部劃入個人帳戶）；
醫療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元；
失業保險繳費比例：單位1.5%，個人0.5%；
工傷保險根據單位被劃分的行業範圍來確定它的工傷費率；
生育保險繳費比例：單位0.8%，個人不交錢。非工作所在地戶口的沒有這個，所以非工作所在地戶口的最多隻有“四險一金”。
公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資300%的10%。
五險一金的作用：
1、個人繳得越多，單位爲你投入也就越多。五險一金繳費是同樣的基數單位和個人承擔不同比例，單位繳費是個人繳費的約2倍左右。
2、社保公積金繳費是免稅的，不但繳納時不扣個人所得稅，待遇領取時不扣個人所得稅，而且專用帳戶也不扣利息稅；而如果作爲工資發給本人，是需要扣繳個人所得稅的，存入銀行的話還會有利息稅。
3、繳納養老保險滿足最低年限，達到法定退休年齡後可以辦理退休按月領取養老金。養老金可以一直領取到去世，而且隨着社會生活水平的提高而“只增不減”，每年會調整增資，可以使老年得到穩定可靠保障。
4、繳納醫療保險可以獲得醫療保險報銷；如果在職繳費累計滿足最低年限後，退休後能夠不用再繼續繳納基本醫療費而可以享受比在職報銷水平更高的醫保待遇。
5、繳納生育保險可以報銷產前檢查、計劃生育手術和分娩手術的費用。而且，生育保險費是完全由單位承擔的。
6、繳納失業保險可以在失業時獲得失業保險金等補助。而失業保險這樣的險種屬於性保險，通常在商業保險公司是買不到的。
7、繳納工傷保險可以在遇到工傷事故或職業病時得到補償，不怕一萬，就怕萬一，尤其是一些重大事故，不用擔心小公司拖延支付待遇。而且，工傷保險費是完全由單位承擔的。
8、繳納住房公積金相當於單位與你同比例地存入一份免稅收入，可以提取用於房屋相關用途，如果在職時沒有用完，退休後也能一次性取出；另外，住房公積金貸款利率比商業貸款低。
綜上所述，五險一金用於退休後領取養老金、撫卹金、喪葬費，是老年生活的保障。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
五險一金怎麼用
“五險一金”指的是五種社會保險及一個公積金，“五險”包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。
五險一金有以下使用情況：
1、養老保險是爲了老有所養，在退休的時候領取退休工資用的，領取的條件是累計繳納15年且達到退休年齡;
2、醫療保險是職工在生病住院的時候並符合條件的情況下作爲醫療報銷使用的;
3、失業保險是職工失業後並符合條件的情況下，領取生活費的;
4、生育保險是職工生育的時候並符合條件的情況下作爲生育報銷和有關待遇的;
5、工傷保險是職工發生工傷的情況下，支付醫療費用或者賠償有關工傷待遇的;
6、住房公積金是住房改革，給予一定的住房基金，企業負責給你投入一部分錢，減輕你經濟負擔的。
五險一金的作用越來越大，成爲很多企業招攬人才的基礎條件。
現實中，越是發達的地區,員工對於五險一金的重視程度越高。尤其是一線城市,因爲和買房買車資格掛鉤,五險一金已經成爲找工作的重要標準。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
五險一金怎麼領取使用
五險中只有在養老保險達到一定的條件之後，可以取出來，其餘險種主要用作保障，是無法提取出來的。
1、養老保險：養老保險要等退休（或死亡）後才能領取個人繳存且扣除已領取的部分，否則只能轉移或封存，不會退還給個人手裏。
2、醫療保險：而醫療保險的話，一般會有一張醫保卡，可以用來刷卡看病買藥，但不能辦理存、取款業務。
3、失業保險：失業保險要所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的，非本人意願中斷就業，並且已辦理失業登記並有求職要求的，即可在失業期間，領取相應的失業保險金。
4、工傷保險和生育保險：工傷保險和生育保險只有在特定情況出現時纔有效，所以是無法取出來的。
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。
“在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金。”住房公積金爲“應當繳納”項目，法律上應當即爲必須，同時繳納也表現出這是一項義務。
2016年3月23日“十三五”規劃綱要提出，將生育保險和基本醫療保險合併實施。這意味着，未來隨着生育保險和基本醫療保險的合併，人們熟悉的“五險一金”或將變爲“四險一金”，基本醫療保險將與生育保險合併，有些大型企業會爲員工購買福利，如人身意外險、重大疾病保險。
2017年6月底前，部分試點地區將合併生育保險和職工基本醫療保險，產檢費用將和普通醫療費用一同報銷，試點期限爲一年左右。第一批的試點地區包括河北邯鄲、山西晉中、遼寧瀋陽、河南鄭州、湖南嶽陽等12個城市。兩險合併之後，未來就是四險一金了。參加基本醫療保險的人可以享受到生育保險的待遇。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照規定享受相應的養老保險待遇。
《中華人民共和國社會保險法》第二十七條
參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限
五險一金一金是幹什麼用的
一、五險一金指什麼?
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，指的是養老
繳納社會保險是國家強制性的要求，公積金，是根據企業效益而定，效益不好，可以自己確定比例，不屬於社會保險範疇。
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二、五險一金有什麼用?
五險一金的作用主要有如下幾點：
1、個人繳得越多，單位爲你投入也就越多。對五險一金來說，個人每個月扣得越多，單位爲你繳的也就越多。一般來說，單位每個月對一個職工的五險一金投入都是職工當月扣掉的五險一金金額的數倍。
2、社保公積金繳費是免稅的。在繳納社保公積金時不扣個人所得稅，待遇領取時不扣個人所得稅，而且專用帳戶也不扣利息稅，而如果作爲工資發給本人，是需要扣繳個人所得稅的，存入銀行的話還會有利息稅。
3、按月領取養老金，使老年生活穩定可靠。繳納養老保險滿足最低年限，達到法定退休年齡後可以辦理退休按月領取養老金。養老金可以一直領取到去世，而且隨着社會生活水平的提高而只增不減，每年會調整增資，可以使老年得到穩定可靠保障。
4、可以獲得醫療保險報銷。如果在職繳費累計滿足最低年限後，退休後能夠不再繼續繳納基本醫療費而可以享受比在職報銷水平更高的醫保待遇。
5、報銷生育費用。繳納生育保險可以報銷產前檢查、計劃生育手術和分娩手術的費用。而且生育保險費是完全由單位承擔的。
6、獲得失業補助金。繳納失業保險可以在失業時獲得失業保險金等補助。而失業保險這樣的險種屬於性保險，通常在商業保險公司是買不到的。
7、工傷事故補償。繳納工傷保險可以在遇到工傷事故或職業病時得到補償，不怕一萬，就怕萬一，尤其是一些重大事故，不用擔心小公司拖延支付滲孫轎待遇。而且工傷保險費是完全由單位承擔的。
8、住房公積金貸款利率較低。繳納住房公積金相當於單位與你同比例地存入一份免稅收入，可以提取用於房屋相關用途，如果在職時沒有用完，退休後也能一次性取出。另外，住房公積金貸款利率比商業貸款低。
9、工齡的最佳證明。在實行統賬結合的養老保險繳費制度之後，社會保險實際繳費年限成爲了最有說服力的企業工齡證明。已經有越來越多的時候需要用到社保繳費證明，譬如證明社會工齡以確認享受帶薪年假天數，譬如房地產時貸款需要在當地社保繳費一年以上等等。
10、具抗通脹性。不用過於擔心通貨膨脹或貨幣貶值等問題，因爲養老金待遇計發由兩部分組成，個人帳戶養老金完全由個人繳費形成，這部分會和銀行存款一樣存在通脹風險。基礎養老金部分則是和當地社會平均工資、個人指數化平均工資掛鉤的，本身就具有抗通脹性，而且退休後還會隨着當地經濟水平每叢肆年增資。繳得越多，繳得越長，退休後養老待遇水平就越高。
