劳动仲裁调解流程 知经验 综合知识 8.72K 大中小设置文字大小 1、对争议事项展开细致调查,了解事实真相。2、调委会主任召集双方主持调解会议,简易争议可由一至二名调解员进行调解。3、应听取双方对争议事实和理由的陈述,在查明事实的基础上,依据有关法律、政策,提出调解意见,促使双方自愿达成协议。4、经调解达成协议,制作调解协议书,双方自觉履行;达不成协议,在调解意见书上说明情况;调解过程应制作笔录。 TAG标签:仲裁 劳动 流程 调解 #