合法的精選

1、當然沒有。當把個人肖像用於廣告宣傳等各種方式掙起私利時那才叫侵犯。這樣的肖像一般是名人或明星的，普通人給錢也不一定讓你放上自己的肖像。而ZK3人臉考勤系統，識別人臉這一個概念目的只是考勤身份確認。證明你是...

專利糾紛處理方法有以下幾種：1、協商，其優點在於避免訴累、不傷和氣、可由競爭對手變為合作伙伴。2、請求行政機關處理，其優點在於程序簡便快捷、可以及時制止侵權。3、向人民法院起訴，其優點在於手段多、效力強，但程序復...

原則上，沒有經過勞動者同意，用人單位不得單方變更勞動者的工作崗位及工資福利待遇。但在勞動者不勝任工作的情況下，用人單位可以單方調整其工作崗位，並且可以根據“崗變薪變”的原則調整勞動者的工資。但是，前提條件是用人...

法律分析：一、勞動合同簽訂不合法是條款無效還是合同無效勞動合同不合法簽了無效。1、勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，維護合法權益；2、根據我國法律規定，勞動合同部分無效，不影響其他部分效...

鄉村政府監督農村土地承包，保護集體土地所有權和承包經營權，禁止非法侵犯。農村土地承包應公平公正，合理利用土地資源，不得用於非農建設。各級政府部門負責管理土地承包和合同。法律分析鄉村政府沒有直接將農村集體經濟組...

長沙銀行信用卡循環利息合法。循環利息是合理的，當在辦理信用卡的時候，業務員是不會告知這種情況的。循環利息的算法是按照本金+利息的總額度持續複利計算的。長沙銀行信用卡循環利息合法。循環利息是合理的，當在辦理信...

律師分析:不合法，承包地一般屬於耕地或者農用地，蓋房子最好是使用宅基地和村內的空閒地，不得佔用耕地，每年國家都要進行農業普查，有嚴重佔用的將可能進行拆遷。【法律依據】:《中華人民共和國土地管理法》第四十三條任何單...

一、病假5個月不算工齡合法嗎1、超過6個月病癒後仍未回原企業工作的，除超過6個月的期間不計入工齡外，其前後本企業的工齡仍應合併計算。2、企業轉讓、改組合並原有職工仍留企業工作的，其在轉讓、改組合並前的工齡計入本...

租房合同不合法是無效的。合同想要有效必須滿足以下條件：1.訂立合同時，當事人雙方都具有相應的民事行為能力；2.雙方在訂立合同時意思表示真實，不存在欺詐、脅迫等情形；3.合同的內容不違反法律、行政法規的強制性規定，不違背...

湖南安化黑茶是一種特色茶品，合法的直銷方式應該是需要經過有關部門的審批才能開展的。如果您想進行安化黑茶的直銷，請首先諮詢當地工商部門或相關管理部門，瞭解相關法律法規規定和程序。同時，建議選擇具有良好口碑和資質...

根據中國相關法律法規，只有經過相關部門的註冊和認證的企業才能合法經營。因此，如果湖南安化黑茶華萊集團已經經過相關部門的註冊和認證，並獲得了行業相關的許可證和證書，那麼它就是合法的。如果您需要更加詳細的信息，請諮...

農村土地經營權轉包合法，是農民集體所有的土地使用權在承包方自主決定下，有償或無償地轉移給其他農户的行為。轉包後，承包方與發包方的承包關係不變，但需及時將流轉合同報備發包方備案。法律分析農村土地經營權轉包合法。...

不合法。勞務分包再分包違法。目前我國的法律法規對建築工程的勞務分包並沒有詳盡的規定，僅有建設部的部門規章《建築業企業資質管理規定》以及最高人民法院《最高人民法院關於審理建設工程施工合同糾紛案件適用法律問...

泰國的美白針屬於一種醫療美容項目，其法律法規可能因地區、時間等因素而有所不同。如果想在泰國使用美白針，需要事先諮詢相關醫療機構和醫生，瞭解相關的法律法規和風險提示，並注意自身身體狀況和安全。同時，您也可以瞭解自...

不合法，醫保屬於社保，單位必須繳納。用人單位不辦理社會保險登記的，是違法《社會保險法》的相關規定的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的...

勞動合同中未寫明工資是違法的。根據《中華人民共和國勞動合同法》第十六條，勞動合同必須由用人單位與勞動者協商一致，並在文本上簽字或蓋章生效。勞動合同應包括用人單位名稱、勞動者信息、合同期限、工作內容、工作地...

維護職工合法權益是工會的基本職責。為了突出和強調工會維護職工合法權益的職能，新《工會法》規定：“中華全國總工會及其各工會組織代表職工的利益，依法維護職工的合法權益。”“維護職工合法權益是工會的基本職責。工會...

格魯吉亞是一個合法化大麻藥用的國家，但是仍然將非藥用大麻視為非法藥物。因此在格魯吉亞，娛樂性大麻使用依舊是非法的，會面臨懲罰。此外，根據格魯吉亞刑法，銷售和販賣非法藥物也是非法的罪行，處罰較為嚴厲。因此，只有藥用大...

正規借款合同怎麼寫呢？不知道的小夥伴來看看小編今天的分享吧!正規借款合同書寫格式：1、債權人（甲方）和債務人（乙方）雙方的基本信息，包括姓名、身份證號碼、住址、聯繫電話等等。2、借款金額及用途。3、借款利息。4、借款的...

試用期是指包括在勞動合同期限內，用人單位對勞動者是否合格進行考核，勞動者對用人單位是否符合自己要求也進行考核的期限，這是一種雙方雙向選擇的表現。勞動合同只約定試用期是不合法的。《勞動合同法》第十九條第四款規...

黑茶並不屬於傳銷。傳銷是指通過招募下線賺取佣金的行為，而黑茶是一種同樣合法的茶飲品，它是經過特殊的發酵和儲存而產生的一種茶類。黑茶擁有豐富的營養成分，對人體有着很好的保健作用。顧客可以在正規的茶葉商店購買到...

社保部門指定的工傷鑑定是合法的，社保部門會根據工傷鑑定結果給予勞動者相應的工傷賠償。【法律依據】《工傷保險條例》第二十五條規定，設區的市級勞動能力鑑定委員會收到勞動能力鑑定申請後，應當從其建立的醫療衞生專家...

勞動合同法規定了用人單位解除勞動合同的條件和程序。根據第三十九條，用人單位可以單方解除勞動合同，如在試用期不符合條件、嚴重違反規章制度、嚴重失職、與其他單位建立勞動關係且拒不改正等情形。而根據第四十條，用人...

借款借條怎麼寫呢？不知道的小夥伴來看看小編今天的分享吧！借款借條主要內容包括：1、貸方和借方的基本身份信息；2、借款金額及用途；3、借款利息及其支付方式；4、還款方式；5、雙方權利義務；6、爭議解決方式；7、協議生效方式。這...

無法確定。原因是有兩種情況：1、如果經過出租人同意二房東進行轉租的，則是合法的轉租。2、如果未經房東同意的，則轉租行為違法，承租人未經出租人同意轉租的，出租人可以解除合同，善意的次承租人因此遭受的損失由承租人承擔。...